Původní nabídka už bohužel vypršela. Prohlédněte si její detail nebo objevte další.
Projekt Zlatá práce: přispějte na kariérní poradenství pro starší lidi, kteří hledají novou práci
Nenechte si ujít nové nabídky podniku Nadace Krása pomoci
Pohlídáme, aby vám už žádná nová nabídka neutekla.
Upozornit na nové nabídkyNenechte si ujít nové nabídky podniku Nadace Krása pomoci
Pohlídáme, aby vám už žádná nová nabídka neutekla.
Upozornit na nové nabídkyPřihlášením k odběru vyjadřujete souhlas s podmínkami užití Slevomat.cz. Přečtěte si také informace o tom, jak zpracováváme osobní údaje.
Upozornění nastaveno
Přehled nabídky
Jsem ráda, že jsem mohla pomoci. 😊
Zobrazit všechna hodnocení
Když člověk hledá práci, měly by roli hrát zkušenosti, vůle, odhodlání a znalosti, nikoli věk.
Ztratit ve vyšším věku práci a hledat nové uplatnění, to je mnohdy oříšek a velká psychická zátěž. Starší lidé mají zkušenosti, vůli, odhodlání i znalosti, ale z druhé strany je brzdí předsudky zaměstnavatelů, kteří se mylně domnívají, že jsou neschopní a že neumí nebo se nechtějí učit nové věci. A tak dostane přednost mladší kandidát. Realita je pak taková, že je u nás přes 70 tisíc nezaměstnaných lidí ve věku 50–59 let a dalších 27 tisíc lidí starších 60 let. Celkem tedy 100 tisíc lidí, kteří hledají práci.
A právě pro ně je tu nadace Krása pomoci a její projekt Zlatá práce, který dává naději a hlavně podporu a pomoc lidem nad 50 let. Projekt propojuje uchazeče o zaměstnání a firmy, uchazečům poskytuje bezplatné kariérní poradenství, pomáhá s přípravou na pohovor a získáním sebedůvěry nezbytné pro úspěch při výběrových řízeních. Firmy edukuje v tématu diverzity a age managementu a věnuje se také tématu proměny pracovního trhu v souvislosti se stárnutím populace.
Když najdete pomoc, je to úleva
Starší lidé mají za sebou mnohdy desítky let práce na jednom místě, a když o něj přijdou a mají hledat něco nového, jsou nejistí – sepsání životopisu, dlouhé hledání, zkoušení, pohovory a třeba i neúspěchy. Když v tu chvíli narazí na někoho, kdo jim s tím vším pomůže, je to obrovská úleva.
Přispějte na tento projekt a podpořte kandidáty z řad starších lidí v jejich úsilí zařadit se zpět do pracovního procesu. Poslat můžete 60 až 2000 Kč, které budou využity do posledního haléře na dobrou věc. A věřte, že starší zaměstnaní lidé mají společnosti co nabídnout.
„Neříkáme, že automaticky seženeme práci každému, důležitá je tady vlastní připravenost a ochota. Spolupracujeme s těmi, kteří si sami chtějí pomoct,“ říká koordinátorka projektu Kateřina Musilová.
Přečtěte si, co o projektu Zlatá práce říká paní Lenka, která jeho služby využila.
„Je mi přes 50 let a v minulém zaměstnání jsem strávila téměř dvacet roků. Po ukončení pracovního poměru v této organizaci jsem si začala hledat novou práci. V této době jsem oslovila paní Morawitzovou (v té době manažerku projektu Zlatá práce) a přijala její pomoc. Projednala se mnou můj problém, pomohla mi připravit se na pracovní pohovor, dodala jistotu a sebevědomí. Mohla jsem s ní probrat všechny otázky a úskalí, s kterými se při hledání nové práce můžete setkat. Oceňuji její milé jednání a lidský přístup, trpělivost i profesionalitu. Poradenství a pomoc paní Morawitzové velkou měrou přispěly k mému úspěchu při pohovoru. V krátké době jsem byla přijata do nového zaměstnání.“ |
Více o nadaci
Nadace Krása pomoci funguje od roku 2008. Usiluje o důstojné a plnohodnotné stárnutí našich rodičů a prarodičů, sleduje a spoluvytváří trendy v oblasti politiky stárnutí, podporuje využívání moderních technologií a hlavně zastává laskavý přístup ke svým klientům. S Taťánou G. Brzobohatou jsme si povídali nejen o nadaci, ale také o stáří a rodinných vztazích. Celý rozhovor najdete v našem online magazínu.
Rozhovor s Táňou G. Brzobohatou